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企业职工社保那些事,你get到了吗?
2023-03-27

春节过后,新的一波用工热潮已经开启。2023年,你换工作了吗?知道进入新单位后社会保险怎么交吗?今天,我们就来谈谈企业职工社会保险的那些事儿。


问:企业职工需要参加什么险种?  

如果你在单位上班,与单位建立了劳动关系,那么你应当参加企业职工基本养老保险(简称职工养老,下同)、失业保险和工伤保险。


问:应该什么时候参保?

用人单位应当自建立劳动关系当月起为职工办理参保手续。


问:如何办理参保登记?

2020年8月1日起,企业首次办理职工参保的,需通过浙江政务服务网“开办企业全程网上办平台”办理首名职工的参保手续,其后可通过当地社保经办机构窗口或浙江政务服务网办理职工参保登记。


问:职工个人缴费基数如何确定?

职工个人缴费基数由用人单位按本人上一年度月平均工资收入总额确定,并向社保经办机构申报。

社保经办机构依据《浙江省职工基本养老保险条例》相关规定,即“职工缴费工资低于上一年度全省在岗职工月平均工资百分之六十的,按照百分之六十确定;高于上一年度全省在岗职工月平均工资百分之三百的,按照百分之三百确定”,按用人单位申报的职工缴费工资,核定职工个人缴费基数。


问:每个险种的缴费比例是多少?

职工养老、失业保险由单位和个人按比例共同缴纳,目前职工养老单位缴费比例为14%,个人缴费比例为8%;失业保险单位和个人各按0.5%比例缴费;工伤保险费由用人单位缴纳,职工个人无需缴纳,根据单位所属不同行业风险等级确定缴费比例。


问:职工每月需缴多少钱?            

假设某职工月缴费工资是6000元,那么本人每月需缴纳职工养老480元、失业保险30元,工伤保险无须职工本人缴费。


问:什么时候缴纳费用?               

按月缴费,职工应该缴纳的社会保险费由用人单位代扣代缴,用人单位应按月将缴纳社会保险费的明细情况告知职工。

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